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Tenemos el compromiso de conectar a las personas para solucionar los problemas complejos de nuestros clientes. Cuando trabajas con o para Oxford, trabajas con personas que aportan su energía, experiencia y determinación en todo momento. Al crear una sólida comunidad con nuestros clientes y profesionales, logramos un nivel de confianza que permite a todas las personas que participan en un proyecto sacar adelante nuevas ideas y garantizar los mejores resultados. Nuestra tarea consiste en reconocer las fortalezas individuales de las personas, construir equipos que colaboren en proyectos y contribuir a crear carreras provechosas y gratificantes.

TESTIMONIOS

Opiniones de los empleados

Creando oportunidades para la diversidad, la igualdad y la inclusión

Oxford y nuestros empleados aplaudimos las opiniones y experiencias únicas de nuestra plantilla global. Creemos que nuestras diferencias nos permiten ser un mejor equipo y tenemos el compromiso de ofrecer un entorno equitativo e inclusivo para todos. Por eso nos esforzamos por crear una organización que represente al mundo que nos rodea y a los clientes y profesionales a los que prestamos servicio. Nuestra cultura se basa en los principios de que el trabajo en equipo y el respeto conducen al éxito y consideramos que todo el mundo debe poder mostrarse tal como es y tener la oportunidad de aprender, crecer, ayudar a los demás y rendir al máximo en el trabajo cada día.Descubre toda la información sobre nuestro compromiso para cuidar a las comunidades a las que prestamos servicio y las que construimos.

Oxford es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos serán considerados para el empleo sin tener en cuenta su raza, origen étnico, religión, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Todas las personas contratadas deberán verificar su identidad e idoneidad para trabajar en el país donde han solicitado el empleo.